La propuesta del Gobierno para el SMI enfrenta críticas duras de la CEOE por falta de seriedad

CEOE y Cepyme rechazan la propuesta del Gobierno para compensar el aumento del SMI de 2026, considerándola inalcanzable y excluyente para muchas empresas. ¿Cómo afectará esto al mercado laboral?

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Las patronales CEOE y Cepyme han criticado duramente la propuesta del Gobierno destinada a compensar la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) de 2026 a través de deducciones fiscales, tildándola de “trilera”. Ambas organizaciones han expresado su descontento al señalar que la propuesta fue filtrada a los medios antes de ser presentada formalmente en la mesa de negociación, lo que consideran una falta de respeto al diálogo social.

Según las patronales, el esquema fiscal propuesto no es suficiente para cubrir los costes que implica el aumento del SMI, ya que excluye a muchos colectivos, incluyendo a autónomos, empresas en pérdidas y entidades sin ánimo de lucro. Además, critican que se sustituya la necesaria actualización de contratos públicos por un modelo fiscal que consideran inalcanzable para la mayoría de las empresas.

El incentivo propuesto consistiría en una reducción progresiva del Impuesto sobre Sociedades para aquellas empresas que incrementen su plantilla por encima del SMI. Sin embargo, CEOE y Cepyme consideran que esta medida se aleja de los compromisos adquiridos en el Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC).

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Redacción
Redacción Equipo Voz Económica

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