En 2025, Cajamar logró un crecimiento en su plantilla, alcanzando más de 6.200 trabajadores, un incremento del 2% respecto al año anterior. A pesar de una caída de doble dígito en su margen de intereses, la entidad bancaria mantiene su enfoque en la captación de talento, especialmente en áreas tecnológicas.
El grupo, dirigido por Eduardo Baamonde, tiene como objetivo incorporar más de 360 profesionales en diversas áreas, incluyendo un centenar de expertos en data, inteligencia artificial generativa y nuevas tecnologías. Además, se prevé que 200 empleados sean trasladados a la nueva sede de Madrid.
En los primeros meses de 2026, Cajamar ya ha contratado a cerca de 30 profesionales especializados en riesgos y compliance, buscando reducir la externalización de servicios para mejorar la eficiencia y reducir costes. La entidad ha mantenido un ritmo de contrataciones constante, buscando adaptarse a las tendencias del sector y fortalecer su equipo en oficinas y servicios centrales.