OpenAI propone un cambio significativo en el ámbito laboral con su informe titulado 'Política Industrial para la era de la inteligencia: ideas para mantener a las personas primero'. La compañía sugiere que la inteligencia artificial (IA) puede facilitar una jornada laboral de cuatro días sin reducción salarial, un concepto que ya se ha puesto en práctica en varias naciones con resultados positivos.
El documento destaca la necesidad de implementar "dividendos de eficiencia", promoviendo que gobiernos, empresas y sindicatos realicen pruebas para establecer semanas laborales de 32 horas. Este modelo busca mantener la producción y los niveles de servicio actuales, aprovechando la automatización que ofrece la IA.
Además de la reducción de horas, OpenAI aboga por mejorar pensiones y cuidados, proponiendo una redistribución de los beneficios generados por la productividad adicional. La idea es que los avances en la tecnología beneficien a toda la población, no solo a los accionistas de las grandes corporaciones.
La propuesta, presentada por una de las empresas líderes en tecnología, marca un giro en la narrativa laboral, incitando a un debate sobre el futuro del trabajo en la era de la IA.